襄陽勞務派遣的特點是勞作力雇傭與勞作力使用相別離
來源：www.dhsddn.cn 發布時間：2024年07月16日
襄陽勞務派遣中的用工單位應當履行哪些義務呢？襄陽勞務中介公司介紹襄陽人事派遣的作用：
勞務派遣的特點是勞作力雇傭與勞作力使用相別離，被派 遣勞作者不與使用勞務派遣用工的企業簽訂勞作合同，發生勞作關 系，而是與差遣單位存在勞作聯系，但卻被差遣到需求勞作力的企 業勞作，構成“有聯系沒勞作，有勞作沒聯系”的特別形態。在這 種景象下，用工單位與被派遺勞作者的權利義務無法經過經過勞作 合同來約定。
長期以來，勞務派遣在我國法律上基本上處于空 白的 狀態。這導致用工單位侵犯被差遣勞作者合法權益的現象常常發生， 由此引發的爭議無法及時處理，勞務派遣已在很大程度上被用人單 位當作降低企業勞作力成本的一種手法。
因此，經過法律來設定用 工單位對被差遣勞作者的義務，對于清晰劃分差遣單位和用工單位 各自的義務，維護勞作者的合法權益，就顯得尤為必要。
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