盛世達帶你了解勞務派遣知識
來源:www.dhsddn.cn 發布時間:2020年12月30日
作為傳統的非標準勞動合同的用工模式之一,勞務派遣可以在不改變客戶對人員控制力、不削減業務管控力的情況下,將勞動關系及各項人事服務全部轉移到相關服務機構。通過勞務派遣和人事外包,客戶大量的人事工作外包給專業機構,得以精簡內部流程,減少事務性工作量,降低用工風險,控制人力成本,專注于更具戰略意義的人力資源職能??蛻粢部蓡为殞⑸绫J聞瘴型獍o人力資源服務機構代理,滿足多地異地繳納需求,也可通過合理籌劃降低合規成本。
相關產品
相關文章
- 襄陽勞務派遣公司告訴你重中之重安全生產許可證知識2020年07月08日
- 襄陽勞務派遣講述建筑資質標準中的凈資產_盛世達2020年07月16日
- 為你解析襄陽勞務派遣用工比例_盛世達2020年08月27日
- 襄陽勞務派遣公司為你講述勞動法中公司裁員問題2020年11月06日
- 襄陽勞務派遣公司講述公積金代繳的服務對象2020年12月04日